サポート体制

就職支援？

●取り組みの内容

1.組織的な支援体制の構築
　学内に「キャリア支援委員会」を設置して就職課題の検討や情報共有を行うほか、事務局内に「キャリア支援室」を設け、教員と事務職員が連携して進路指導、就職相談・指導、各種就職関連講座、求人開拓等に取り組みます。

2.継続的な意向調査と指導
　1年次から4年次まで全学生を対象に「就職意向調査」を定期的に実施し、その結果に基づいた適切な指導を卒業まで継続的に行います。

3.オンライン求人サービスの導入
　企業からの求人情報をダイレクトに受領できるクラウドサービス「キャリタスUC」を導入し、学生が効率的・効果的に就職活動を行える環境を整えます。

4.戦略的な求人開拓
　情報・通信・システム関連企業を主なターゲットとし、教員を中心に就職先確保と情報収集を行う組織を編制します。学部の特性や学生の特徴を理解した上での求人開拓を実施し、学生が希望する業種や職種への就職を強力に支援します。

通信教育学部等の進路データ集は、調査を行っていないため表示されません。

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『就職支援』とは？
学生の就職活動に対して大学・短期大学が行う支援やサポートなどの取り組み。